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Neue Suchmaschine für Jobs mit guter Unternehmenskultur

Mit ihrer Suchmaschine wollen die Gründerinnen Maria Gerono und Anja Dehghan Jobsuchenden die Möglichkeit bieten, Stellenangebote nach eigenen Bedürfnissen zu sortieren.

Die Plattform ist seit dem 01.11.2016 online und bietet Jobs in den Kategorien:

Flexibilität: flexible Zeiteinteilung und ortsunabhängiges Arbeiten
Familie: familienfreundliche Jobs, in Balance
Perspektive: Jobs mit Fokus auf Weiterbildung und persönliche Entwicklung
Augenhöhe: Jobs mit Eigenverantwortung, flachen Hierarchien, Arbeiten im Team
Teilzeit: alles jenseits der Vollzeit

Die Möglichkeit, spezielle Angebote zahlreicher Firmen direkt miteinander vergleichen zu können, schafft eine Transparenz, durch die gute Unternehmenskultur zum Wettbewerbsvorteil wird. Und davon profitieren dann wiederum die Firmen, die sich aktiv für ihre Mitarbeiter einsetzen.

Die beiden Gründerinnen Maria Gerono und Anja Dehghan haben vorher in der Filmproduktion gearbeitet. Die Idee kam ihnen bei der eigenen Jobsuche. Die Stellenanzeigen nach Arbeitgeberangeboten zu durchforsten war ein sehr mühsames Unterfangen und der eigene Wunsch nach mehr Transparenz wurde zum roten Faden bei der Konzeption der Suchmaschine.

Die Suchmaschine ist gerade erst gestartet, jeden Tag wächst die Anzahl der Stellenanzeigen. Momentan noch auf die Fokusgebiete Hamburg, Berlin, Köln, Stuttgart und München konzentriert, sollen zukünftig deutschlandweit Jobs verfügbar sein.

Posted by on 18. November 2016. Filed under Allgemein,Internet-Portale. You can follow any responses to this entry through the RSS 2.0. You can leave a response or trackback to this entry

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