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Lumesse erzielt weiterhin ein herausragendes Umsatzwachstum

Nach einem
Rekordjahr des Umsatzwachstums im Jahr 2017 verzeichnete Lumesse, der
größte unabhängige Anbieter von dedizierten Talentmanagement-Lösungen
in Europa, einen Anstieg des Gesamtumsatzes um 34% und einen Anstieg
des Umsatzes mit Neukunden um 66% gegenüber dem Vorjahr (1. Halbjahr
2017 bis 1. Halbjahr 2018), was auf anhaltende Investitionen in
Produktinnovationen und fachkundige Vertriebsmitarbeiter
zurückzuführen ist.

„Die Strategie, nachhaltig in unsere Mitarbeiter und Produkte zu
investieren, zahlt sich wirklich aus und erschließt gleichbleibende
Wachstumsniveaus, die in einem so wettbewerbsintensiven Markt wie dem
HCM-Sektor extrem selten sind“, sagt Didier Bench, Executive Chairman
von Lumesse. „Besonders zufriedenstellend ist, dass sich neue
potenzielle Kunden für unseren mitarbeiterorientierten Ansatz und
unseren Fokus auf Talentmanagement entscheiden, während wir weiterhin
spannende globale Marken wie Renault Sport, Mc Donald–s und
Hapag-Lloyd in unser Portfolio aufnehmen.“

Lumesse hat die Investitionen in Vertrieb und Marketing im
Jahresvergleich um 21% erhöht, um seine globale Wachstumsstrategie
voranzutreiben und auf seine Kernregion Europa aufzubauen, indem es
das Neukundengeschäft vorantreibt und seine Bestandskunden in den USA
und in der gesamten APAC-Region bedient.

Der Schlüssel zur Wachstumsstrategie waren die nachhaltigen
Investitionen in Flaggschiffprodukte und die Beibehaltung eines
Prozentsatzes der F&E-Investitionen im Verhältnis zum Umsatz bei 20
%, wodurch ein umfassender Fahrplan für die Zukunft unterstützt
wurde. Bislang hat Lumesse im Jahr 2018 neue Recruiting Module in den
Bereichen Onboarding, Video-Rekrutierung und Analytics eingesetzt und
realisiert eine deutliche Akzeptanz bei den Kunden, die bereits die
Recruiting-Lösung TalentLink nutzen. Die bevorstehende
Veröffentlichung der Lumesse Empower Talent Management Suite im
dritten Quartal 2018 wird mehrere Neuerungen im Lernmodul sowie eine
Reihe von sehr ansprechenden Analyse-Dashboards enthalten.
Schließlich hat Lumesse sein Lernangebot mit der Einführung von
me:time Anfang des Jahres auf eine neue Ebene gehoben und bietet
kuratiertes, bedarfsgerechtes Lernen von Tausenden von weltweit
führenden Anbietern, die alle auf Desktop und Mobil zugänglich sind.

„In erster Linie wünschen sich unsere Kunden Agilität und einen
Anbieter, bei dem sie sich auf kontinuierliche Innovationen verlassen
können“, sagt Bench. „Im Mittelpunkt unserer Strategie steht ein
modularer Ansatz für die Produktentwicklung, der einen
kontinuierlichen Fluss neuer Produkte und Lösungen ermöglicht und
unsere Kunden an der Spitze der Branche hält. Dieser modulare Ansatz
treibt die Verkaufsergebnisse voran, da die Kunden diese Flexibilität
suchen, um auf einen bestimmten Bedarf oder eine bestimmte
Problemstellung einzugehen.“

Über Lumesse

Lumesse bietet Recruiting- und Talent-Management-Lösungen für
bereits mehr 1.200 Unternehmen in über 70 Ländern. Unsere
einzigartigen und anpassungsfähigen Lösungen basieren auf einer
sicheren Plattform mit einem innovativen, verbraucherorientierten
Design und sind mobil verfügbar. Dies versetzt Unternehmen in die
Lage, von der schnellen Entwicklung neuer Technologien zu profitieren
und die besten Talente in einem dynamischen und anspruchsvollen
globalen Umfeld zu motivieren und zu fördern.

Für weitere Informationen besuchen Sie bitte lumesse.com.

Pressekontakt:
Greg Latson, greg.latson@lumesse.com
Logo – https://mma.prnewswire.com/media/359563/Lumesse_Logo.jpg

Original-Content von: Lumesse, übermittelt durch news aktuell

Posted by on 12. September 2018. Filed under Computer & Technik,New Media & Software. You can follow any responses to this entry through the RSS 2.0. You can leave a response or trackback to this entry

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