Rexx Systems erweitert mit einer neuen Schnittstelle zu Stepstone die Recruiting-Funktionalitäten. Rexx-Kunden können ihre Stellenanzeigen damit ab sofort direkt aus der Rexx Suite auf der Jobplattform von Stepstone veröffentlichen – ohne externe Multiposter und innerhalb eines Tages statt einer Woche.
Gezielteres Matching zwischen Jobangeboten und Bewerbenden
Die neue Schnittstelle überträgt optional strukturierte Profildaten, etwa Qualifikationen, Kenntnisse oder Berufserfahrung, aus der Rexx Recruiting Software an die Bewerberdatenbank von Stepstone. Dadurch bekommen geeignete Kandidatinnen und Kandidaten in der Jobbörse gezielt passende Stellenangebote aus der Rexx Recruiting Software angezeigt. Unternehmen profitieren dadurch von passenderen Bewerbungen und effizienteren Auswahlprozessen.
Wesentliche Funktionen der Integration:
Direkte Anbindung an Stepstone: Stellenanzeigen lassen sich direkt aus der Rexx Suite ohne weiteren Zwischenschritt und innerhalb eines Tages veröffentlichen.
Automatisiertes Multiposting: Keine zusätzlichen Gebühren für externe Multiposting-Partner.
Zentrale Auswertung: Klicks, Reichweite und Bewerbungen werden direkt in der Rexx Suite abgebildet.
Integration in den Workflow: Von der Ausschreibung bis zur Einstellung in einem System.
„Mit Stepstone als Partner entwickeln wir unser Angebot weiter zu einer Plattform, die alle zentralen Schritte im Recruiting abbildet. Unsere Kunden gewinnen damit Zeit, Transparenz und haben eine bessere Grundlage für ihre Entscheidungen“, erklärt Niels-Philipp Ohlen, Head of Sales bei Rexx Systems.
„Unser gemeinsames Ziel ist es, die besten Talente noch schneller mit den richtigen Arbeitgebern zu verbinden. Die Integration bei Rexx Systems ist ein gemeinsamer Schritt, um Unternehmen und Bewerbende auf Stepstone näher zusammenzubringen – auf dieser Basis werden wir die Zusammenarbeit weiter intensivieren“, ergänzt Jan Neumann, Managing Director DACH bei Stepstone.
Bildmaterial:
Portrait Niels-Philipp Ohlen (c: Rexx Systems)
Ãœber Stepstone
The Stepstone Group ist eine weltweit führende digitale Recruiting-Plattform, die Unternehmen mit passenden Bewerber*innen zusammenbringt und Menschen hilft, den richtigen Job zu finden. The Stepstone Group verbindet jährlich mehr als 130 Millionen Bewerbungen mit rund 140.000 Arbeitgebern. Mit ihren integrierten Plattformen vereinfacht The Stepstone Group die Jobsuche von Kandidat*innen und unterstützt mit KI-gestützten Lösungen den gesamten Recruitingprozess. Im Geschäftsjahr 2023 erwirtschaftete The Stepstone Group einen Umsatz von rund 1 Milliarde Euro. The Stepstone Group ist in mehr als 30 Ländern aktiv – darunter mit Stepstone in Deutschland, mit Appcast in den USA und mit Totaljobs in Großbritannien. Das Unternehmen hat seinen Hauptsitz in Düsseldorf und beschäftigt weltweit rund 4.000 Mitarbeiter*innen.
Rexx Systems ist ein führender Anbieter für Unternehmenssoftware. Das Produktportfolio erstreckt sich von Human Resources über Recruiting bis hin zu Talentmanagement – alles digital. Seit 25 Jahren (Gründungsjahr 2000) ist das Team um Gründer und Geschäftsführer Norbert Rautenberg bereits am Markt tätig. Heute arbeiten knapp 200 Mitarbeiter:innen am Hauptsitz in Hamburg sowie an den weiteren Standorten in Österreich (Wien) und der Schweiz (Zürich). Rexx Systems agiert vollständig eigenfinanziert und profitabel (Umsatz 2024 knapp 60 Mio. Euro).
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