DieÜbergangsfrist endet. Für bisher befreite Arbeitgeber wird die elektronische Führung bestimmter Entgeltunterlagen verpflichtend. Eine strukturierte digitale Personalakte schafft dafür die organisatorische Grundlage.
Ich beschäftige mich seit mehreren Jahrzehnten mit Softwareentwicklung und Digitalisierung. Und im Grunde tun wir seit dem ich dabei bin immer dasselbe:
Wir digitalisieren Prozesse.
Aber mal ehrlich: Haben wir sie dabei jemals wirklich optimiert?
Ein Blick in die Vergangenheit zeigt ein klares Muster von Prozessdigitalisierungen in der Vergangenheit (siehe Abbildung).
Zugegeben: Der technologische Fortschritt hat uns in Bereichen wie Dokumentenerkennung oder RPA geholfen, ein paar manuelle
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