„Wir haben endlich alle Abteilungen an einem Ort versammelt und profitieren als Unternehmen vom verbesserten Wissensaustausch untereinander. Einen großen Schritt für die Zukunft von Securepoint und zur Förderung des Miteinanders haben wir damit geschafft“, sagt Lutz Hausmann, Geschäftsführer (CEO) der Securepoint GmbH. Der Erfolg von Securepoint spiegelt sich auch in der weiter steigenden Anzahl der Beschäftigten wieder: Allein bis zu diesem Monat vergrößerte sich das Team im Jahr 2018 um rund 10 neue Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter auf rund 130.
Hausmann macht deutlich, dass das Ende der Fahnenstange noch längst nicht erreicht ist: „Securepoint ist eine starke und bekannte Marke mit sehr hoher Kundenzufriedenheit und -bindung. Unsere Entwicklung geht beständig weiter. Deswegen suchen wir für unterschiedlichste Bereiche auch immer nach neuen Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern sowie Auszubildenden.“
Interessierte erhalten auf der Securepoint-Webseite weitere Informationen zu offenen Stellen: https://www.securepoint.de/jobs
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