Willich, den 30. Juni 2009*** Software-as-a-Service ist in Deutschland bislang noch nicht in den Personalabteilungen angekommen. Nur 6,3 Prozent der Unternehmen setzen eine SaaS-Lösung im Bereich Personalwesen ein. Und obwohl 56 Prozent der Unternehmen keine Bedenken gegen SaaS haben, planen nur 12,5 Prozent der Personalverantwortlichen die Einführung einer SaaS-Lösung im Bereich Personalmanagement. Das ergab eine Online-Untersuchung, die HumanConcepts, die mit OrgPlus On Demand als einer der ersten Anbieter eine SaaS-Lösungen zur Erstellung von Organigrammen anbieten, im Mai dieses Jahres durchgeführt hat und an der mehr als 230 Unternehmen teilgenommen haben.
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