stellenonline.de punktet bei Arbeitgebern und Bewerbern
Recruiting-Portalüberzeugt beim Jobbörsencheck und bei"Deutschlands beste Jobportale" wiederholt mit exzellenten Ergebnissen
HR Simple to Run von oneresource ag ist die effizienteste Art mit einem HR Projekt zu starten
Wil im Juli 2020 – die SAP HR-Lösung „HR Simple to Run“ läutet mit oneresource ag die Zukunft im Bereich Personalwirtschaftssystem ein. Mit HR Simple to Run steht kleinen und mittleren Schweizer Firmen eine vorkonfigurierte SAP HR-Lösung für die Personaladministration und -abrechnung zur Verfügung. Dabei steht die gezielte Weiterentwicklung im Vordergrund und gleichzeitig die beste […]
Subjektive Kandidatenbewertung war gestern!
Laut dem ICR E-Recruiting Software Report sehen sich Recruiter im digitalen Zeitalter vor neuen Herausforderungen.
SaaS-Forum Marktüberblick: Professionelles Bewerber- und Personalmanagement aus der Cloud
Fachkräftemangel, „Generation Y“, „War for talents“ – Derzeit gibt es eine ganze Reihe von Herausforderungen, denen sich Personalverantwortliche in Unternehmen stellen müssen. Um unter diesen Rahmenbedingungen erfolgreich neue Mitarbeiter zu gewinnen und bestehende Mitarbeiter zu halten, sind neue Wege und Kommunikationskanäle erforderlich. Gerade die sozialen Netzwerke und Web 2.0-Plattformen haben sich mittlerweile auch im Personalbereich […]
*Neu bei S&P* Personal-Suche und Bewerber-Interviews
Ihre individuelle Such-Strategie !
*NEU!* E-Recruiting & Bewerber-Interviews – Personalsuche aktuell
Unser Seminar schult Sie u.a. in den Bereichen Active Sourcing, Social Media Recruiting, Bewerber-Interviews und richtige Fragestellung gegenüber Bewerbern > Active Sourcing: Neuer Schwung für Ihre Personalsuche > Talente finden: Soziale Netzwerke und Online-Jobbörsen für Ihre Personalsuche > Techniken für erfolgreiche und treffsichere Bewerber-Interviews > Mit Taktikern, Märchenerzählern und Schüchternen gekonnt umgehen > Schwierige Situationen […]
*NEU!* Online Personalmarketing – Neuer Schwung für Ihre Personalsuche
Unser Seminar schult Sie u.a. in den Bereichen Active Sourcing, Social Media Recruiting und Bewerber-Interviews > Active Sourcing: Neuer Schwung für Ihre Personalsuche > Talente finden: Soziale Netzwerke und Online-Jobbörsen für Ihre Personalsuche > Techniken für erfolgreiche und treffsichere Bewerber-Interviews > Professioneller Interviewleitfaden für die erfolgreiche Kandidatensuche Unsere aktuellen Termine zum Seminar: 23.01.2017 in München […]
keeunit entwickelt Quiz-Duell für Webentwickler
keeunit entwickelt Quiz-Duell für Webentwickler Ab sofort können Webentwickler spielerisch beweisen, was sie draufhaben. Die Webdev Quiz-App (http://www.webdev-quiz.de) vom Mainzer E-Learning Spezialisten keeunit ist ein kurzweiliges Online-Duell unter Profis. Wer neben Quizduell und Co. noch Zeit hat, kann die kostenlose App im iOS oder Android- Store herunterladen oder online über die Web-App (unter www.webdev-quiz.de) spielen […]
Top 10 Recruiting Trends für das Jahr 2016
Active Sourcing, Social Media und Mobile Recruiting haben Einzug in die HR-Welt gehalten und sind seitdem ein fester Bestandteil im Recruiting-Alltag. Nicht nur die täglichen Arbeitsroutinen und dafür notwendige technische Hilfsmittel entwickeln sich rasant in Richtung Arbeitswelt 4.0, sondern auch die Welt des Recruitings. Dabei sind Effizienz, Kreativität und Innovationskraft nur ein paar Eigenschaften, die […]
Die HReCRUITING Bewerbermanagement Software präsentiert sich im neuen Layout
HReCRUITING, Anbieter webbasierter Recruiting Lösungen, tritt ab sofort im neuen Design auf.
