Jubiläum: 10 Jahre vitero GmbH

Der Web Conferencing und Virtual Classroom Anbieter vitero GmbH feiert in 2014 sein 10-jähriges Firmenjubiläum. Das Fraunhofer Spin-Off hat sich – nicht zuletzt aufgrund zahlreicher Auszeichnungen und namhafter Kunden – einen Namen in der Branche als Qualitätsanbieter gemacht.

Lösungen aus zwei Welten – und ein Abenteuer

Hattingen/ Ruhr – Begriffe wie Lösung, Optimierung, Effizienz, Effektivität und Nachhaltigkeit begegnen uns an jeder Ecke. Die inflationäre Verwendung dieser Begriffe – oft ohne wirklichen Sinn – führt dazu, dass wir uns mittlerweile davon sogar genervt fühlen; insbesondere dann, wenn damit eigentlich nur Kostenreduzierung gemeint ist. Dabei eröffnet gerade ein gut funktionierender, effektiver Service, der die Möglichkeiten des technologischen Wandels und der V

SABIO ist bei der ersten Auflage der Contact Center Days im Kloster-Steinfeld, im Kloster-Nütschau und im Schloss-Hohenkammer dabei

Hamburg 04.08.2014 – Mit den Contact Center Days 2014 startet ein neues und spannendes Format des Kunden- und Contact-Center-Summits in Deutschland. Quer durch die Republik laden die Veranstalter ASC und CreaLog Entscheider der Branche zum entspannten Austausch in die Klöster und Schlösser der schönsten Regionen des Landes ein. Die SABIO GmbH ist als einer der stolzen offiziellen Partner der ersten Auflage der CC-Days dabei.

ORTEC tritt TomTom Telematics-Partnerprogramm bei

ORTEC, einer der weltgrößten Anbieter moderner Flottenplanungs- und -optimierungslösungen, ist dem „connect Partner“-Programm von TomTom beigetreten, um seinen Kundenservice global weiterzuentwickeln. TomTom ist einer der führenden Anbieter von Lösungen im Bereich Flottenmanagement.

Cornerstone OnDemand-Studie zeigt: 79 Prozent der deutschen Unternehmen halten internes Rekrutieren für sehr wichtig

München 28. Juli 2014 – Cornerstone OnDemand, ein weltweit führender Anbieter von unified Talent Management Lösungen, veröffentlicht die deutschen Ergebnisse seiner europaweiten Studie zur internen Rekrutierung. Dabei stellt der Talent Management Experte fest, dass 79 Prozent der deutschen Unternehmen die interne Personalbeschaffung als enorm wichtig einstufen. Allerdings besetzen rund drei viertel der befragten Unternehmen nur einen Bruchteil der ausgeschriebenen Stellen tat