Braunschweig, im Juni 2015 — Wie wollen die Menschen heute arbeiten? Welche Software-Lösungen für eine flexible Arbeitszeitgestaltung stehen zur Verfügung? Auf dem diesjährigen Citrix Solution Seminar 2015 liefert der Braunschweiger IT-Komplettanbieter Netzlink die passenden Antworten. Im Rahmen des Seminars werden die Produkte der Citrix Workspace Suite, XenApp, XenDesktop, XenMobile und Sharefile und Beispiele aus der Praxis vorgestellt. Das Citrix Solution Seminar 2015 fin
– milch & zucker wird zur Talent Acquisition & Talent
Management Company AG
– IT und Kommunikation verschmelzen zu ganzheitlichen Lösungen für
das Personalwesen
Es wächst noch weiter zusammen, was zusammengehört: Recruiting,
Talent Relationship Management, Candidate Experience, Employer
Branding und Anzeigenmanagement. Systematisch und doch individuell
für jedes Unternehmen. Zukünftig werden die einzelnen Lösungsbereiche
um Technologi
Gerade noch diskutierten Angela Merkel und ihre
hochrangigen Gäste auf dem G7-Gipfel über die Stärkung der Frau in
Entwicklungsländern. Dabei gibt es auch hierzulande Handlungsbedarf.
So glaubt ein Drittel der deutschen Software-Entwickler, dass ein
höherer Frauenanteil in IT-Berufen die Innovationskraft steigern
würde. Gleichzeitig würden 65 Prozent der Befragten eine größere
Diversität im Entwicklerteam sehr begrüßen. Doch wo
Im Rahmen der Partnerschaft im Forschungsnetzwerk Office 21®
organisieren das Fraunhofer-Institut für Arbeitswirtschaft und
Organisation (IAO) und KYOCERA Document Solutions ein exklusives
Netzwerktreffen zum Arbeitsplatz der Zukunft in Berlin. Die
Expertendiskussion richtet sich an IT-Entscheider,
Personal-Verantwortliche und Organisationsleiter. Unter dem Motto
"Smart Workspaces: flexibel, mobil, nachhaltig" präsentieren Experten
aus internationalen Unternehme
Jedes vierte Unternehmen geht aktuell davon aus, dass der
klassische Büroarbeitsplatz mit Anwesenheitspflicht zunehmend an
Bedeutung verliert. Das ist das Ergebnis einer aktuellen Befragung
unter 1.500 Geschäftsführern und Personalleitern im Auftrag der
BITKOM. Mobilität ist längst im Geschäftsalltag angekommen.
Voraussetzung ist der Einsatz mobiler Endgeräte – sei es
unternehmenseigener oder aber privater Smartphones und Tablets der
Mitarbeiter, ein
Zum 21. April 2015 berücksichtigt Google die Mobiloptimierung von
Websites als hartes Ranking-Kriterium. Das hat Folgen für die
Auffindbarkeit von Online-Stellenanzeigen: Suchen Kandidaten Jobs mit
ihrem Smartphone oder Tablet, rücken nicht mobiloptimierte Angebote
in den Google-Trefferlisten deutlich weiter nach unten. Responsive
Design wird zum harten Erfolgskriterium für die
Suchmaschinenoptimierung von Jobangeboten.
* Softwarehersteller bestätigt seine
Top-Position im 2015er-Ranking von "Great Place to Work" * Aus- und
Weiterbildung zentrale Aspekte für positive Arbeitsplatzkultur
SAS, einer der weltgrößten Softwarehersteller, stellt seine
Qualitäten als Arbeitgeber erneut unter Beweis: Im aktuellen Ranking
"Beste Arbeitgeber in der ITK 2015" hat das Unternehmen mit
Deutschlandzentrale in Heidelberg seinen zweiten Platz vom Vorjahr in
der Kategorie 100
Das Great Place to Work Institut hat im
Rahmen der Computermesse CeBIT die Gewinner des bundesweiten
Wettbewerbs "Beste Arbeitgeber in der ITK 2015" veröffentlicht.
Gemeinsam mit dem Branchenverband Bitkom und der Computerwoche wurden
60 ITK-Unternehmen für ihre besondere Qualität und Attraktivität als
Arbeitgeber ausgezeichnet; differenziert nach fünf Größenklassen:
Die Spitzenplätze bei den großen ITK-Unternehmen mit über 1.
Das Mindestlohngesetz zieht auch zwei
Monate nach Inkrafttreten weitreichende Konsequenzen nach sich. Jetzt
meldet sich einer der führenden Hersteller betriebswirtschaftlicher
Software und die Nr. 2 im Markt für Lohnsoftware, Sage Software, zu
Wort. Das Softwarehaus macht auf eine derzeit stattfindende
Kettenbrief-Aktion aufmerksam – ausgelöst durch die im Gesetz
beschriebene "Haftung des Auftraggebers". Sage CFO Dr. Thomas
Scholtis warnt vor einem drohenden Dokume
Dimension Data zählt zu den fünf besten
Arbeitgebern weltweit. Dieses Gütesiegel verlieh das Top Employers
Institute dem Anbieter von IT-Lösungen und -Dienstleistungen für
herausragende Mitarbeiterangebote vor allem auch im Bereich des
Talentmanagements und der Weiterbildung. Neben Dimension Data wurde
unter anderem auch DHL Express ausgezeichnet. Bereits zum fünften Mal
in Folge wurde Dimension Data 2015 zudem als Top Arbeitgeber in
Deutschland ausgezeichnet.
