Die meisten Personalabteilungen sind noch bei den Anfängen des Internets. Ein paar Webseiten, Stellenausschreibungen und ein umständliches Onlineformular – das nennt sich dann E-Recruiting. Doch davon lassen sich die jungen Talente der Generation Y kaum beeindrucken. Sie erwarten vielmehr Mitmachunternehmen, die in einen ehrlichen und authentischen Dialog mit Mitarbeitern und Talenten treten und Herausforderungen bieten. Sonja Salmen, Professorin für E-Strategie und Social-Media
Führungskräfte und Reservierungsmitarbeiter von einhundert Hotels nutzten die Quality Reservations Roadshow, um beim Speed-Dating mehrüber die"online DNA"ihrer Häuser zu erfahren
Eichstätt (Tourismuszukunft, 5. Oktober 2012) Vom 12. bis 14. Oktober 2012 findet in Bendorf bei Koblenz bereits das 4. Hotelcamp statt. Thematisch stehen Entwicklungen im Internet, neue Prinzipien wie Gamification oder Technologien wie Near Field Communication im Vordergrund, sowie deren gewinnbringender und zielführender Einsatz in der Hotellerie.
Für die Mehrmarkenwerkstatt Restemeier in Osnabrück realisierte die Kommunikations-&Medienagentur medienweite GmbH&Co. KG den Relaunch des Online-Auftritts, inklusive mobiler Webseite und Social Media Integration.
Mehrere hundert Blogbetreiber vertrauen regelmäßig auf Texte aus der Tastatur von Asanka Schneider, Web-Schneiderei. Dabei schreibt der Inhaber jeden Text von Hand. "Auch wenn das viel Arbeit ist, von Artikel-Spinning halte ich nichts!" so Schneider.
"Content muss qualitativ anspruchsvoll sein, dem Leser einen Mehrwert bieten, damit Google ihn entsprechend bewertet. Nur dann gibt es keine Probleme bei Updates." Asanka Schneider weiß, wovon er spricht, denn
